
企業が新卒大学生をエンジニアとして採用するケースが目立っている。金融とIT(情報技術)を融合した「フィンテック」や人工知能(AI)など、成長分野で人材を確保する狙いからだ。理系学生の認知度が低い企業や中小・ベンチャーらも、あの手この手で採用に知恵を絞っており、争奪戦が激化している。
「とにかく断るのが大変でした」。
・https://www.nikkei.com/article/DGXMZO23943750X21C17A1XS5000/
・https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1511829007/
2 :名無しさん : :2017/11/28(火) 09:32:17.20 ID:PpdZPQxI0.net