正社員不足、過去最高の49.1％に上昇★3

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https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20171124-00010002-teikokudb-ind&p=1

有効求人倍率の上昇や失業率の低下など労働市場が逼迫するなかで、求職者側では明るい材料となっている。一方で、企業にとって人手不足の状態が続くことで人件費上昇などコスト負担の高まりに直面し、今後の景気回復に足かせともなりかねない。こうしたなか、人口減少と産業構造の変化で、働き手の奪い合いが生じており、アベノミクスの成長戦略を進めていくなかで、人手不足が大きな懸念材料ともなっている。

そこで、帝国データバンクは人手不足に対する企業の見解について調査を実施した。
・https://amd.c.yimg.jp/amd/20171124-00010002-teikokudb-000-1-view.jpg
・https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20171124-00010002-teikokudb-ind&p=1
・https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1511535076/
・https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1511620109/

11 ：名無しさん : ：2017/11/25(土) 23:36:52.81 ID:0pJqXAG70.net

賃金が全然増えてないんだから正社員不足とか嘘でしょ？
ほんとに不足してるなら賃金が増えるはずだし


53 ：名無しさん : ：2017/11/26(日) 00:46:35.95 ID:K58Kcjhb0.net

正社員（※年収200万）不足


58 ：名無しさん : ：2017/11/26(日) 00:48:15.18 ID:JpowVdvQ0.net

アルバイト・パート・契約社員を全て正社員と同等の扱いにすれば一気に解消するよ


61 ：名無しさん : ：2017/11/26(日) 00:49:41.37 ID:MxfTd4ff0.net

>>58
せやな



80 ：名無しさん : ：2017/11/26(日) 01:15:43.92 ID:HtXxt2hc0.net

今まで代わりはいくらでもいるって言ってきたじゃん
その代わりを連れてきて働いてもらえばいいだろ
何が人材不足だ


99 ：名無しさん : ：2017/11/26(日) 01:45:44.44 ID:o/jLrBlU0.net

なんで給料あがらんの？


114 ：名無しさん : ：2017/11/26(日) 02:23:00.38 ID:q+akIa3y0.net

正社員が足りないのは、雇用しないからでしょ
選り好みし過ぎだよね


127 ：名無しさん : ：2017/11/26(日) 03:14:58.25 ID:SAOC5YZ70.net

求人が嘘ばっかりで誰も信じなくなったんだろw
落差がひどすぎる


133 ：名無しさん : ：2017/11/26(日) 03:34:52.04 ID:7FA/rddu0.net

だったら非正規やめて正社員増やせばいいだけだろ。なんだこの記事。


148 ：名無しさん : ：2017/11/26(日) 03:49:09.97 ID:nfGdr1sz0.net

40代のニートが増えているというのを見るたびにこの世代の「親」たち、そして環境に何があったのか知りたくなる
今40だとまさにアニメとファミコン世代なんだよね〜



あっ


153 ：名無しさん : ：2017/11/26(日) 03:53:15.49 ID:TygX5ZOV0.net

本当に人手不足ならもっと必死になってるからまあ口だけ


159 ：名無しさん : ：2017/11/26(日) 03:56:34.02 ID:uSq/jUZM0.net

賃金上げたくないから会社潰します。


161 ：名無しさん : ：2017/11/26(日) 03:58:31.24 ID:nfGdr1sz0.net

>>159
「賃金上がらないから辞めますね」VS「賃金上げたくない！人こない！最終的にブラックになり潰れる」

もうどちらが先に離れるかの競争ww



167 ：名無しさん : ：2017/11/26(日) 04:03:51.43 ID:vALg8Fue0.net

今いる非正規雇用と派遣を正社員に転換しなよ
話はそれからだ


170 ：名無しさん : ：2017/11/26(日) 04:08:28.10 ID:3mwyopwI0.net

せっかく国家資格を取っても、未経験者はダメなところが多いしな
働く気があっても、年齢や経験で切り捨てられる


185 ：名無しさん : ：2017/11/26(日) 05:01:28.37 ID:MQAnZGR+0.net

ここ10数年間の大卒はレベルが低かったからなー
来年以降の新卒には期待してる企業が多い


233 ：名無しさん : ：2017/11/26(日) 06:23:00.56 ID:aBwEf8+x0.net

>>185
育てられないくせに



193 ：名無しさん : ：2017/11/26(日) 05:21:14.58 ID:DN5UrCtM0.net

派遣を正社員にしてやればいいのに


206 ：名無しさん : ：2017/11/26(日) 05:39:35.37 ID:vqNdeIP6O.net

小泉・竹中のせい


265 ：名無しさん : ：2017/11/26(日) 08:05:24.35 ID:d4Oc1ZNA0.net

最低賃金を月額30万円にすればすぐに集まるよ


280 ：名無しさん : ：2017/11/26(日) 09:01:43.37 ID:trXROVgG0.net

>>265
手取り22万くらいじゃん？
そんな安月給でいいなら俺が雇いたいわ



267 ：名無しさん : ：2017/11/26(日) 08:09:57.40 ID:+GwJI/8i0.net

企業側に問題があることをなんで報道しないのだろう？


276 ：名無しさん : ：2017/11/26(日) 08:43:20.50 ID:HtXxt2hc0.net

プログラミングやアプリ作りとか独学でもできるけど
独学でやったことは実務経験じゃない職歴にならないという理由で採用しないじゃん


288 ：名無しさん : ：2017/11/26(日) 09:43:52.50 ID:kpdW7tOI0.net

人を育てないよな、今の会社

…って偉そうに言ってみる


308 ：名無しさん : ：2017/11/26(日) 12:00:03.72 ID:EI0i+/w/0.net

>>288
ジョブロイヤリティとか言い出してから日本は傾いた



305 ：名無しさん : ：2017/11/26(日) 11:49:53.03 ID:vT5KNqXc0.net

最低賃金を公務員に合わせろ


313 ：名無しさん : ：2017/11/26(日) 12:31:24.76 ID:dpYy+9LB0.net

今時の中小企業はぜんぜん好景気じゃないでしょ
求人は出してるけど
よっぽどの薄給オッケーのスーパースターでも現れない限りは
採用しません。