裁量労働制の拡大、施行１年延期　厚労省が検討 データ不備が影響

　厚生労働省は今国会に提出予定の働き方改革関連法案に関し、裁量労働制拡大の実施時期を2020年４月とする方向で検討に入った。当初予定の19年４月から１年遅らせる。厚労省が実施した裁量労働制の調査に不備があったことが影響したとみられる。働いた時間でなく成果で評価する「脱時間給制度」の創設も１年延期し、20年４月とする見通しだ。
・https://www.nikkei.com/article/DGXMZO2718235021022018MM0000/
・https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1519191380/

2 ：名無しさん : ：2018/02/21(水) 14:37:49.06 ID:bwhD58e90.net

どういう制度なの？
わかりやすく教えて


16 ：名無しさん : ：2018/02/21(水) 14:53:54.30 ID:mQ+ebQ/+0.net

裁量労働って会社が朝礼するよとか上司が会議するよって言っても本人の判断で欠席してもお咎めなしだからな
日本人には向かないと思うよ


235 ：名無しさん : ：2018/02/22(木) 00:38:29.62 ID:fapeLCub0.net

>>16
裁量労働制は経営者もやばくなるよ



61 ：名無しさん : ：2018/02/21(水) 18:00:36.77 ID:+t1aX9JY0.net

労働者側からはほとんど要望がない
制度が通ること自体どうなんよ


74 ：名無しさん : ：2018/02/21(水) 18:26:35.93 ID:A5AWul1i0.net

>>61
？？「ボランティアで政治家やってんじゃねーんだよっ！！」



64 ：名無しさん : ：2018/02/21(水) 18:13:39.74 ID:7Ad+4RYi0.net

あべが朝日した
けど謝ったから朝日とは違う
これ誰が捏造資料だと見抜いたの？


73 ：名無しさん : ：2018/02/21(水) 18:26:09.71 ID:qEAdWsl60.net

仕事の効率でいえば新人以外は若い奴の方が早いと思うぜ
チンタラやって残業代稼いでるオヤジがいるのが問題なんだろ


77 ：名無しさん : ：2018/02/21(水) 18:29:54.13 ID:w3QR47PX0.net

>>73
そのオヤジの為にタダで残業させられるようになるんだろうな



102 ：名無しさん : ：2018/02/21(水) 19:56:17.14 ID:ZaBsMk960.net

給料も裁量で決められるようにしろよ


104 ：名無しさん : ：2018/02/21(水) 19:59:24.53 ID:R0R6i/5o0.net

>>102
経営側の裁量で決められるからいいだろ



105 ：名無しさん : ：2018/02/21(水) 20:01:43.69 ID:CZfujToj0.net

こんなの昔から年俸になった役職組が文句言ってたけどな。
平社員だったときの方が年収良かったって。とくに係長とかの底辺が。


114 ：名無しさん : ：2018/02/21(水) 21:00:52.56 ID:Yy2+fJL60.net

なんだ、延期か。
それで枝野の面子を立てたということだな。


137 ：名無しさん : ：2018/02/21(水) 22:21:43.26 ID:r70A9ro00.net

結局、この国の政府って何がしたいねん。日本人はもういらんのか。


164 ：名無しさん : ：2018/02/21(水) 23:11:27.70 ID:FhXLOwp40.net

昔の運送みたいのがわかりやすい
ともかくやった分だけ現金になってくれたらやりがいがあるし励みになる
それが可能ならゴールも決めやすい


170 ：名無しさん : ：2018/02/21(水) 23:22:28.63 ID:bB/FjbpB0.net

>>164
固定給なのになんでやった分だけ金になるとか嘘つくの？



166 ：名無しさん : ：2018/02/21(水) 23:14:38.74 ID:iujvCEoh0.net

>>164
労働裁量性になると、量は昔のノルマになり、賃金は据え置きもしくは削減の未来しか見えないんですがw



191 ：名無しさん : ：2018/02/21(水) 23:52:10.77 ID:/ckBooue0.net

寧ろ仕事量に対する対価が一定になるから無駄な残業減るだろ。
まぁ公務員に先に施行すべきという意見には同意する。


243 ：名無しさん : ：2018/02/22(木) 00:44:34.78 ID:u9a9vadB0.net

日本の役人に性善説を当てはめるのがそもそも間違い

今のところまともなのは会計検査院くらいしかない


290 ：名無しさん : ：2018/02/22(木) 12:49:54.71 ID:NkV36SVK0.net

これ定額労働制って呼称に変えた方がいいんじゃない？
感覚的に伝わると思うの(´・ω・`)


310 ：名無しさん : ：2018/02/22(木) 21:38:41.23 ID:wCERqnsG0.net

>>290
定額労働制、分かりやすいな

「ダブル定額」とか「働きホーダイフラット」とか「ギガ働き放題プラン」とか
就業規則にも書き込めばいい



313 ：名無しさん : ：2018/02/22(木) 22:03:18.85 ID:LtBtYuFk0.net

裁量なのに、勤怠つけさせられるんだろ日本人はｗｗｗ


318 ：名無しさん : ：2018/02/22(木) 22:37:54.16 ID:foiPJa4V0.net

週80時間働くアニメ製作会社の制作進行なんて、行政に仕事の全容把握された日にはアニメ会社が終わってしまうわ。


329 ：名無しさん : ：2018/02/22(木) 22:52:07.41 ID:RSiXSP370.net

>>318
元々そんなんだしね。

そう言う所にガイドラインを設けたいと言う所があるのかも知れないが、元々そう言った現場てもサービス残業が殆どだからね。



430 ：名無しさん : ：2018/02/23(金) 00:51:31.62 ID:4zgw6aI80.net

「いっぱい残業して残業代取り戻さないとやっていけない」状態に追い込まれていることにそろそろ気づきましょうね。


470 ：名無しさん : ：2018/02/23(金) 06:14:16.12 ID:jvDmn4uf0.net

労働問題に関してだけは
野党の悲観論はガチ


554 ：名無しさん : ：2018/02/24(土) 00:54:06.46 ID:z/vHGTer0.net

なんで総理大臣は労働者が過労死することを目指してるの？？？


558 ：名無しさん : ：2018/02/24(土) 01:07:34.90 ID:z/vHGTer0.net

その裁量労働制は、誰が裁量するの？
国が裁量するの？
雇用主が裁量するの？
非雇用主が裁量するの？


562 ：名無しさん : ：2018/02/24(土) 01:20:22.49 ID:u/j0au8Y0.net

延期は当然として
故意と考えるのが妥当なので、関与した人材のクビもちゃんとやれよ


563 ：名無しさん : ：2018/02/24(土) 01:24:04.58 ID:isuZt7mj0.net

>>562
？？「私や妻が関係していたということになれば、首相も国会議員も辞める」



590 ：名無しさん : ：2018/02/24(土) 07:51:10.44 ID:wGxnozNY0.net

裁量労働制採用するなら
1日の労働時間の上限規制をしてからのほうがいい。
まぁ10時間だろうな。


595 ：名無しさん : ：2018/02/24(土) 08:26:57.64 ID:xAluQJnd0.net

これに関しては野党良くやった


609 ：名無しさん : ：2018/02/24(土) 08:57:32.46 ID:SodCdFlC0.net

1年くらいで何が変わるんだよー


631 ：名無しさん : ：2018/02/24(土) 12:16:23.40 ID:1vZTX6W40.net

裁量制の業界とかある程度決まってるんだから、
普通に考えて労働時間が長いことなんて見当付かないものか